Descrição: Requisitos: Formação superior em Psicologia;Experiência com aplicação, correção e emissão de pareceres de testes psicológicos (atenção, raciocínio lógico e personalidade).Ter atuado com processos seletivos de vagas operacionais de volume.Atividades pertinentes a rotina de R&S:-Divulgar vagas nos diversos meios de captação de currículos;-Triagem de currículos;-Agenda de entrevistas;-A...
colaboradores (níveis de gestão) conforme a demanda, identificando candidatos, providenciando triagem e seleção SeleçãoExperiência em Recrutamento e SeleçãoEXPERIÊNCIA NECESSÁRIA: Executar os processos de recrutamento e seleção
Humanos, Administração e/ou áreas correlatas; Sólida experiência com condução de processos de Atração & Seleção Desafios da Área: Condução de processos de atração e seleção de forma estratégica; Alinhamento de Mapeamento de mercado para análise de necessidades de atualização e/ou melhoria no processo de atração e seleção
Descrição: MissãoDar suporte aos analistas em todo processo processo seletivo de RPO. Por meio da busca de candidatos potenciais através de hunting e posteriormente as entrevistas presenciais e/ou por videoconferência (Gmeet ou equivalentes) a fim de assegurar a finalização do processo com a contratação de um ou mais profissionais;Principais AtribuiçõesExecutar todo o processo de recrutamento, ...
Descrição: Missão:Dar suporte aos analistas em todo processo processo seletivo de RPO. Por meio da busca de candidatos potenciais através de hunting e posteriormente as entrevistas presenciais e/ou por videoconferência (Gmeet ou equivalentes) a fim de assegurar a finalização do processo com a contratação de um ou mais profissionais;Principais Atribuições:Executar todo o processo de recrutamento...
Descrição: Analista de R&S Pleno (Temporário)Missão:Responsável pela execução do ciclo completo de recrutamento e seleção para vagas de níveis diversos, dentro do escopo e rotinas estabelecidas dentro do programa
Descrição: Atividades:Estamos selecionando profissional com experiência na área da Saúde, com experiência na condução de todo o Processo de Recrutamento e Seleção.Desde o recebimento da vaga até o seu fechamento final. Divulgação da vaga, convocação, entrevista, dinamica de grupo, aplicação de testes psicológicos,contato dos os Gestores para alinhamento do perfil.Enfim, toda a condução do proce...
e ser embaixador das ações de engajamento do grupo CVLB;Responsável por todo processo de Atração e Seleção Conhecimento intermediário de Excel;Será um diferencial conhecimento em Power Point;Vivência em Recrutamento & Seleção
Descrição: Sua missão como Analista de RH Pleno será:Contribuir com o recrutamento e seleção de profissionais Conhecimentos de Excel.O que vai chamar nossa atenção (diferencial):Vivência em processo de atração e seleção
referência em benefícios corporativos.Principais AtribuiçõesExecutar todo o processo de recrutamento e seleção
Descrição: Analista de Recrutamento e Seleção Pleno;Atuar com processo do início ao final de Recrutamento e Seleção (alinhamento, divulgação, triagem, seleção, apresentação de shortlist, acompanhamento em agendamentos requisitos: Ensino Superior Completo ou cursando em áreas correlatas;Experiência com Recrutamento e seleção
Descrição: Analista de Recrutamento e Seleção Pleno (Temporário)Descrição:Será responsável por todo o ciclo de recrutamento e seleção de volume (posições operacionais e administrativas) das clínicas da garantir o cumprimento da cota e fazendo a gestão de todo o ciclo de contratação com a empresa parceira (seleção
Descrição: No seu dia-a-dia você vai realizar• Atuação generalista com forte atuação em Recrutamento e Seleção e salários;• Administrar programas de cotas (aprendiz e PcD);• Realizar processo de recrutamento e seleção em Psicologia;• Conhecimento intermediário de Excel;• Experiência com Treinamento e Recrutamento & Seleção
perfeita entre o lado humano de nossos consultores especializados e a tecnologia.Estamos selecionando Analista de Atração e Seleção, para empresa do segmento da saúde, em São José/SC.Atividades: Alinhamento de Experiência prévia em recrutamento e seleção, com vagas de alto volume, disponibilidade para viagens,
psicologia, administração ou gestão de RH.Conhecimento intermediário em Excel;Experiência em recrutamento e seleção de candidatos, condução de dinâmicas de grupo e entrevistas por competência, elaboração de pareceres;Seleção
Descrição: PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES: - Acompanhar quadro de vagas objetivando o preenchimento das mesmas obedecendo os prazos estabelecidos.- Divulgar vagas existentes através de sites específicos.- Triar currículo nos sites específicos, banco de dados: físico e digital, de acordo com a descrição de cargo e perfil da vaga, definidos em conjunto com o Gestor da área solicitante.- Convocar ca...
Descrição: Realizar a triagem de currículos e convocações de candidatos.Ser responsável pelo recrutamento e seleção e efetuar o alinhamento de perfil comportamental e técnico com o gestor.Atuar com recrutamento e seleção
Vaga: ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS JR- RECRUTAMENTO E SELEÇÃO Local de trabalho: Belo Horizonte- MG/Atribuições : Responsável pelos processos de Recrutamento, Seleção e apoio em outros subsistemas de RH garantindo cumprimento das políticas e processos de recursos humanos.Realização de todo o processo de recrutamento e seleção entrevistas indiv...
Descrição: Atuar com processo do início ao final de Recrutamento e Seleção;Atuar com alto volume de vagas requisitos: Ensino Superior Completo ou cursando em áreas correlatas;Experiência com Recrutamento e seleção
Descrição: MissãoDar suporte aos analistas em todo processo processo seletivo de RPO. Por meio da busca de candidatos potenciais através de hunting e posteriormente as entrevistas presenciais e/ou por videoconferência (Gmeet ou equivalentes) a fim de assegurar a finalização do processo com a contratação de um ou mais profissionais;Principais AtribuiçõesExecutar todo o processo de recrutamento, ...
Descrição: Requisitos:- Ensino Superior Completo em Administração, Psicologia ou áreas afins;- Experiência na função;- Experiência em entrevista por competências; - Desejável conhecimento de plataformas de recrutamento (Vagas.com, LinkedIn). Atividades:- Realizar as etapas do processo de Recrutamento e seleção:Divulgação, triagem, levantamento de perf...
metas definidas de acordo com sua área de atuação;- Realizar as etapas do processo de Recrutamento e seleção parecer a respeito das pessoas qualificadas para áreas estratégicas e de gestão;-Propor estratégias de seleção
Descrição: Responsabilidades e atribuições: Responsável pelo processo de recrutamento e seleção end to políticas e processos.Promover a qualidade, agilidade e assertividade dos processos de recrutamento e seleção apontadas acima;Desenvolver e atuar com projetos de atração de talentos: employer branding, recrutamento e seleção qualificações: Conhecimento do...
Descrição: Analista de Recrutamento e Seleção Pleno;Atuar com processo do início ao final de Recrutamento e Seleção (alinhamento, divulgação, triagem, seleção, apresentação de shortlist, acompanhamento em agendamentos requisitos: Ensino Superior Completo ou cursando em áreas correlatas;Experiência com Recrutamento e seleção
desejável atuação em empresas do segmento de consultoria, saúde.Atividades:- Realizar o recrutamento e seleção
perfil, explicar das exigências e entender os requisitos;Agendará os candidatos pré-selecionados para o analista : CLT;Horário: Comercial;Experiência: importante ter experiência anterior na área de Recrutamento e Seleção
Descrição: Nosso parceiro: Indústria de grande porteCargo: Analista Fiscal SeniorÁrea: Gerência FiscalPrincipais compatibilidade com os requisitos da posição, fornecidos pelo contratante, haverá novas etapas do processo de seleção parceiro.A Somar Diversidade é sua parceira e te auxilia a se aproximar do cliente e a realizar as etapas de seleção
Colaborar com o Gerente de Compras na seleção de parcerias estratégicas.Negociação e Condução de Acordos Utilizar o sistema e relatórios da analista de planejamento para rastrear informações relevantes.Colaboração
por semana no escritório em São Caetano do Sul - SP.Ao participar deste processo de recrutamento & seleção
trabalho: Duque de Caxias.Modelo de trabalho: Híbrido"Os seus dados pessoais serão utilizados para fins de seleção
.• Negociação com fornecedores, busca e seleção de palestrantes e ações para prospecção de participantes
Descrição: ANALISTA DE SISTEMAS IVBuscamos profissionais que incorporem nossos valores, não têm medo confiam em nosso trabalho para melhorar seus negócios.Ao participar deste processo de recrutamento & seleção
Descrição: ANALISTA DE SISTEMAS II Buscamos profissionais que incorporem nossos valores, não têm Ao participar deste processo de recrutamento & seleção, do Bureau Veritas Brasil, o(a) candidato(a) declara
ANALISTA DE COMUNICAÇÃO III.INSPIRALI EDUCAÇÃOEssa posição é para atuar na Inspirali, que faz parte do Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;4. Entrevista com a liderançaBoa sorte!
ANALISTA DE COMUNICAÇÃO III.INSPIRALI EDUCAÇÃOEssa posição é para atuar na Inspirali, que faz parte do Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;4. Entrevista com a liderançaBoa sorte!
ANALISTA DE COMUNICAÇÃO III.INSPIRALI EDUCAÇÃOEssa posição é para atuar na Inspirali, que faz parte do Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;4. Entrevista com a liderançaBoa sorte!
ANALISTA DE COMUNICAÇÃO III.INSPIRALI EDUCAÇÃOEssa posição é para atuar na Inspirali, que faz parte do Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;4. Entrevista com a liderançaBoa sorte!
Descrição: ANALISTA DE SISTEMAS I Buscamos profissionais que incorporem nossos valores, não têm medo Ao participar deste processo de recrutamento & seleção, do Bureau Veritas Brasil, o(a) candidato(a) declara
Analista de Qualidade IIEssa posição é para atuar na Ânima, o maior e o mais inovador ecossistema de Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;4. Entrevista com a liderançaBoa sorte!
Descrição: Estamos em busca de um Analista de Recursos Humanos para se juntar à nossa equipe. O candidato ideal terá experiência em recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, gestão de desempenho e administração de benefícios.Responsabilidades:- Gerenciar o processo de recrutamento e seleção Ensino superior complete em: Administração ou Psicolo...