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Faixa salarial a combinar -
Pernambuco -
Regime CLT
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Assistência médica
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Assistência odontológica
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Convênio com empresas parceiras
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Desconto em produtos
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Refeitório
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Seguro de vida
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Vale-transporte
Descrição
Descrição:
Requisitos:
- Ensino Superior em Enfermagem;
- Registro em conselho ou certificações específicas;
- Disponibilidade de horário;
Atividades:
- Receber o plantão documentado da enfermeira;
- Realizar o safety huddle diário (identificar os problemas do dia);
- Repassar para a supervisora da linha do cuidado os problemas identificados na reunião (safety huddle);
- Relizar o dimensionamento da equipe técnica, adotando critérios para o dimensionamento;
- Realizar o check list da unidade (ex. conferência do carro de emergência (deve estar lacrado), teste do cardioversor e monitoramento do nível de oxigênio);
- Realizar visita em todos os pacientes internados após receber do plantonista anterior informações e ocorrências;
- Orientar sobre o tratamento e o plano terapêutico aos pacientes e acompanhantes;
- Preencher quadro de planejamento terapêutico na admissão e atualizar durante o internamento;
- Direcionar exames solicitados, sangue, reposição de material e registrar no formulário da enfermagem;
- Registrar a admissão do paciente na unidade no livro de registro;
- Admitir o paciente na unidade realizando a sistematização de enfermagem;
- Revisar e validar a prescrição médica com carimbo e assinatura;
- Orientar e acompanhar os técnicos de enfermagem na assistência a ser prestada aos pacientes;
- Anotar as intercorrências e evoluir no prontuário do paciente durante o seu plantão;.
- Notificar no caso de possíveis reações medicamentosa e no uso do hemocomponente;
- Realizar e estimular a equipe a notificação de eventos para o setor da qualidade;
- Comunicar a supervisão de enfermagem os eventos ocorridos na unidade (óbitos, quedas, lesão de pele, etc.)
- Supervisionar o preparo do corpo para a entrega o mais íntegro possivel;
- Controlar os materiais do setor, e comunicar a necessidade de aquisição;
- Capacitar a equipe frente as práticas de segurança;
- Conhecer e adotar os valores da empresa (Competência, Desenvolvimento, Humanização, Ética e Progresso).
Outras informações:
- Local de trabalho; Hospital Esperança Recife
- Disponibilidade para treinamento.
Empresa
Fundada em 1977, a Rede D’Or é a maior rede privada de cuidados integrados do Brasil com presença em São Paulo, Rio de Janeiro, Paraná, Distrito Federal, Pernambuco, Maranhão, Sergipe, Pará, Paraíba, Minas Gerais, Mato Grosso do Sul, Ceará, Bahia, Alagoas. O Grupo opera com 69 hospitais próprios e 3 sob gestão. A Rede possui cerca de 11 mil leitos operacionais. São, ao todo, 70,9 mil pessoas colaboradoras e 87 mil médicos credenciados, que realizaram cerca de 5,3 milhões de atendimentos de emergência, 461 mil cirurgias, 53,7 mil partos e 523 mil internações nos últimos 12 meses, além de 12,9 mil cirurgias robóticas desde o início do serviço, há cinco anos. A Rede D’Or também conta com a Oncologia D’Or e Onco Star, rede de clínicas especializadas em tratamento oncológico em oito estados brasileiros.
Acreditamos na responsabilidade em contribuir para uma sociedade mais justa, inclusiva e com igualdade de oportunidades, por isso, todas as nossas oportunidades estão abertas a pessoas de diferentes perfis e contextos, inclusive pessoas com deficiência.
Se você é uma pessoa qualificada, de perfil inovador e sintonizada com o que há de mais atual em sua área de atuação, junte-se à nossa equipe.
Oferecemos mais que vagas de trabalho, oferecemos oportunidades para você fazer a diferença.